🇦🇺호주 취업 이력서 작성법
호주는 2~3페이지까지 허용되며, 책임과 성과를 비교적 상세히 기술합니다. 때로 referee(추천인) 정보를 함께 적습니다. 직무기술서(JD)의 selection criteria에 맞춰 경험을 매칭하는 것이 중요합니다.
언어
영어
이력서 관행
2~3페이지 허용, 성과·책임 상세 기술
대표 채용 채널
LinkedIn · Seek · Indeed
양식 · 구조 핵심
분량
2~3페이지 허용. 성과·책임을 상세히, 그러나 가독성 있게.
selection criteria
JD의 요구 기준에 항목별로 경험을 대응시키면 적합도가 잘 드러납니다.
referee
추천인 정보를 적는 관행이 있습니다(‘available on request’도 가능).
이 시장에서 특히 강조할 것
selection criteria 대응 성과·책임 상세 추천인(referee) 직무 적합성
한국 지원자가 자주 하는 실수
❌ JD 요구 기준을 무시한다
✅ selection criteria 항목마다 구체 경험으로 답하세요.
❌ 너무 짧게 압축한다
✅ 호주는 상세 기술을 허용합니다 — 성과를 충분히 보여주세요(가독성 유지).
❌ 추천인 정보를 전혀 고려 안 함
✅ referee 또는 ‘available on request’를 명시하세요.
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